Créée en 1962, à Lausane (Suisse), la
Fédération Européenne du Sport d’Entreprise (EFCS) regroupe et fédère 22
fédérations nationales du sport d’Entreprise en Europe.
Sport d'Entreprise et EFCS, une façon de pratiquer le sport…
Du quasi-anonymat, le Sport d'Entreprise, en perpétuelle mutation, a revendiqué et conquis, en un demi siècle, une place légitime dans le mouvement sportif. Les Fédérations sportives internationales ne peuvent plus écarter ou sous estimer cette dimension du sport.
Le sport d’entreprise permet à nombre de pratiquants, de découvrir une activité sportive, de véhiculer au sein de la cellule familiale, de son environnement et au sein de son entreprise, le message des bienfaits du sport, et d’apporter ainsi, à sa façon, une contribution au développement du sport en Europe.
Le sport d’entreprise est, avant tout, synonyme de sport de masse. Il offre aux salariés la possibilité de pratiquer via l'association sportive d'entreprise ou dans certains cas via l’entreprise elle-même, une ou plusieurs disciplines sportives de loisir, de détente ou de compétition.
La notion d'élitisme existe mais n'est nullement prioritaire au sein du sport d'entreprise. Dans une société de plus en plus individualiste, le besoin de se retrouver et de se rassembler par le sport est ressenti. Hors du cadre professionnel strict, du bureau, de l’atelier, le sport d’entreprise, dans une salle, sur un stade, un court, un manège, une piste etc... permet de nouer, de développer et de faciliter les échanges entre salariés
L’entreprise bénéficie de ces qualités de contact, de camaraderie et de compétitivité exprimées dans la pratique sportive. Si le sport est d’abord l’indice de bonne santé (moins de fatigue, d’absentéisme, de stress, de tabagisme et d’alcoolisme, une meilleure récupération...), il est statistiquement prouvé que les salariés impliqués au sein de l’association sportive sont souvent ceux qui s’investissent le plus dans la vie de l’entreprise et participent activement à sa réussite et à sa renommée.
Du quasi-anonymat, le Sport d'Entreprise, en perpétuelle mutation, a revendiqué et conquis, en un demi siècle, une place légitime dans le mouvement sportif. Les Fédérations sportives internationales ne peuvent plus écarter ou sous estimer cette dimension du sport.
Le sport d’entreprise permet à nombre de pratiquants, de découvrir une activité sportive, de véhiculer au sein de la cellule familiale, de son environnement et au sein de son entreprise, le message des bienfaits du sport, et d’apporter ainsi, à sa façon, une contribution au développement du sport en Europe.
Le sport d’entreprise est, avant tout, synonyme de sport de masse. Il offre aux salariés la possibilité de pratiquer via l'association sportive d'entreprise ou dans certains cas via l’entreprise elle-même, une ou plusieurs disciplines sportives de loisir, de détente ou de compétition.
La notion d'élitisme existe mais n'est nullement prioritaire au sein du sport d'entreprise. Dans une société de plus en plus individualiste, le besoin de se retrouver et de se rassembler par le sport est ressenti. Hors du cadre professionnel strict, du bureau, de l’atelier, le sport d’entreprise, dans une salle, sur un stade, un court, un manège, une piste etc... permet de nouer, de développer et de faciliter les échanges entre salariés
L’entreprise bénéficie de ces qualités de contact, de camaraderie et de compétitivité exprimées dans la pratique sportive. Si le sport est d’abord l’indice de bonne santé (moins de fatigue, d’absentéisme, de stress, de tabagisme et d’alcoolisme, une meilleure récupération...), il est statistiquement prouvé que les salariés impliqués au sein de l’association sportive sont souvent ceux qui s’investissent le plus dans la vie de l’entreprise et participent activement à sa réussite et à sa renommée.
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